わかりやすさ

人は常に、わかりやすさを求めている。

複雑なリーダーのもとでは
良い部下は育たない。

真実というものは
常にわかりやすいものなのだ。

わかりやすく他人に提示しよう。

以前、ある大学の教授に聞いた話し。

教授に求められるのは、研究の内容などではなく「集金力」なんだそうです。

その「集金」は、誰からするか？というと、省庁のお役人さんや、企業の経営者。

彼らは、教授たちの研究については、全く何もわからない素人。

その素人に、難しい話しをしても、全然研究費は予算化されないそうです。

多くの研究者は、自分の研究のことを、他の専門家に話すように難しく話す。

だけど、この教授は僕のような学歴のない素人にも、わかるように優しく、そして楽しく話してくれる。

なんだか、そんな世の中になったら楽しいだろうなぁ〜・・・・

なんて思ってるうちに、気づいたら研究費を負担してる。汗

僕らの仕事も一緒。

僕らは自分の分野の専門家である前に、お客様の専門家でなきゃね。

だって、僕らは商売人だからさ。

部下のメモ について

※注）この「部下のメモ」は、1992年（20歳）〜1996年（24歳）頃に、従業員に向けて朝礼などで言っていたことを、当時の従業員がメモとして残していたものです。現在の時勢に合わないこともあると思います。ご了承ください。

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